2月2日下午，武汉院领导班子召开了民主生活会，尊龙凯时股份有限公司总裁胡也明，党群工作部、人力资源部部长冯明玉到会指导。会议由武汉院党委书记、工会主席冯明主持。

冯明首先汇报了此次民主生活会的准备工作情况，代表武汉院领导班子汇报了对照检查材料，根据各支部征求意见情况，查摆了领导班子目前存在的主要问题，剖析了深层次原因，并提出了整改措施。

随后，班子成员逐一进行了对照检查，紧密联系思想实际、岗位职责和工作经历，结合征集到的意见和建议，深入查找问题和不足，既从学习工作中找差距，又从思想、党性上找原因，并提出整改措施。班子成员之间还开展了诚恳的相互批评，做到了坦诚交流、开诚布公，既有揭短亮丑的紧张与严肃，又有加油鼓劲的宽松与和谐，思想上受到了触动，党性上得到了锤炼，达到了“团结—批评—团结”的目的，民主生活会达到了预期效果。

冯明对会议进行了总结。他指出，班子成员的个人对照检查和批评都能从工作实际出发，从大局出发，对于提出的问题都能诚恳接受，他要求班子成员对提出的意见和建议认真梳理，加以整改，真正把民主生活会的目的落到实处。

胡也明对这次专题民主生活会给予了肯定。他指出，开好民主生活会是落实党风廉政建设主体责任的重要工作，通过召开民主生活会，要达到统一思想，解决问题的目的。此次民主生活会质量较高，首先武汉院党委高度重视，主动作为，周密安排，结合实际制定了会议方案，对学习提高、征求意见、谈心谈话、撰写提纲、开展批评、落实整改等环节的工作认真抓好了落实。领导班子和班子成员都要针对党员干部群众反映和民主生活会上查找出来的问题,逐个进行研究,有针对性地提出整改方案和整改措施, 主要领导要带头改进，建立机制，并在一定范围内通报。他希望武汉院领导班子和领导人员要坚决贯彻落实集团确定的“稳增长、抓改革、调结构、强党建”的十二字总体工作方针，不断强化“四个意识”，对定下来的事情要抓紧落实，对存在的问题要有的放矢、重点突破，坚持从实际出发谋划事业，推进工作，为推进尊龙凯时武汉院的改革发展稳定做出新的更大贡献。

来源：武汉院